Vil du lede utviklere i Lyse Tele

Har du et sterkt engasjement for mennesker og teknologi, og ønsker å bli del av et av landets viktigste IT-miljøer? Da vil vi gjerne høre fra deg! 

Vi rigger nå organisasjonen vår for neste fase i utviklingen og har valgt å organisere medarbeiderne våre i rene kompetanseavdelinger. Disse avdelingene har ansvaret for å sikre tilstrekkelig kompetanse og kapasitet innenfor sine fagområder, samt å gjøre denne ekspertisen tilgjengelig for interne kunder. 

I utviklingsavdelingen har vi et stort utviklingsmiljø med rundt 200 utviklere. Vi er organisert i en matrisestruktur der utviklerne våre har sin arbeidshverdag i tverrfaglige utviklingsteam innen ulike produkt- og leveranseområder. Som personalleder vil du ha ansvar for en gruppe utviklere fordelt på flere team, og du vil følge dem tett opp over tid. I denne rollen vil du være en viktig pådriver for utviklingsfaget, legge til rette for kompetansebygging, og drive faglige aktiviteter. 

Arbeidsoppgaver 
Som gruppeleder vil du ha en sentral rolle i å få team til å samarbeide på tvers av fagmiljøer, teknologi og ulike metoder. Du vil være en pådriver for kontinuerlig læring og kompetanseutvikling i seksjonen og bidra til å dekke fremtidige behov ved å koordinere utlån av medarbeidere til interne leveranseteam. Rollen krever innsikt i trender innen metode, marked og kultur. 

Du vil også bli en viktig del av lederteamet vårt i Fagmiljø Utvikling, der vi har store ambisjoner, tydelige mål og et godt fellesskap som ønsker deg velkommen. Hos oss vil du få anledning til å bruke og utvikle din kompetanse innen ledelse, fagutvikling og digitalisering, samt drive gjennom endringsprosesser på flere områder.

I tillegg til dette vil du ha ansvar for: 

  • Å styrke den faglige kompetansen i samarbeid med lederne i enheten for å etablere strukturer for kontinuerlig læring. 
  • Å bygge et sterkt og engasjerende team, samt sørge for at utviklingsteamene har riktig kompetanse og kapasitet. 
  • Å legge grunnlaget for fremtidens teknologi ved å definere beste praksis og verktøykasse for utvikling, slik at vi ligger i forkant. 
  • Å støtte og motivere dine medarbeidere gjennom personlig og faglig oppfølging, for å skape et arbeidsmiljø der alle trives og yter sitt beste. 

Kvalifikasjoner 
Vi ser etter deg som har: 

  • Erfaring med ledelse av folk, gjerne i form av personalansvar eller arbeidsledelse. I tillegg er det en fordel om du har bakgrunn som utvikler, eller fra annen fagdisiplin i et utviklingsteam. 
  • Høyere utdanning (Bachelor eller Master) innenfor teknologi, ledelse eller liknende relevante fag. (Relevant erfaring kan veie opp for manglende utdannelse.) 
  • Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig. 
  • Forretningsfokusert tilnærming. 
  • Personlige egenskaper som inkluderer evnen til å motivere, inspirere, og jobbe effektivt i team. 

Vi tilbyr 
Hos oss vil du finne et uformelt arbeidsmiljø med stor fleksibilitet, et sterkt tverrfaglig fellesskap, og muligheter for både faglig og personlig utvikling. Lyse Tele tilbyr også en gunstig pensjons- og forsikringsordning, firmahytter, subsidiert trening, samt en rekke sosiale arrangementer. Dette er en rolle for deg som ønsker å være del av et miljøorientert selskap med store ambisjoner og sterkt samfunnsengasjement. 

Er du klar for å være med på vår spennende reise? Søk i dag! 

Nysgjerrig? 
Nærmere opplysninger om stillingen får du ved å kontakte vår rekrutteringspartner i MDE, Lee Harald Aas, Senior rekrutteringsrådgiver, på tlf 410 32 000.  

Arbeidssted 
Nydalen i Oslo 

Lysekonsernet leverer samfunnskritisk infrastruktur og tjenester. Vi følger sikkerhetskrav fra norske myndigheter ved ansettelse. Kandidater forventes å åpent tilby all relevant informasjon om seg selv under rekrutteringsprosessen. 

Bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater kan bli gjennomført. 

Aktuelle kandidater kan bli spurt om informasjon angående tilknytning til høyrisikoland i tilfeller hvor dette er nødvendig for en videre sikkerhetsvurdering.

Lyse Tele AS er televirksomheten i konsernet og forvalter merkevarene Altibox, Ice og NiceMobil. Lyse leverer bredbånd, mobil, TV-, strømme- og underholdningstjenester over hele Norge gjennom et omfattende og unikt partnerskap. Televirksomheten har ansatte over hele landet, med de fleste lokalisert i Stavanger, Oslo og Bodø. Lyse er et norsk konsern med virksomhet innen energi, infrastruktur og telekommunikasjon. Med over 100 års vannkrafthistorie er konsernet blant landets største produsenter av fornybar vannkraft. Nasjonalt er konsernet Norges største tilbyder av fiberbasert bredbånd og vi bygger landets tredje mobilnett. Vi leverer produkter under merkevarene Altibox, Ice og Lyse. Vårt mål er å bygge og å utvikle samfunnskritisk infrastruktur som muliggjør elektrifiseringen og digitaliseringen av Norge. Vår visjon er å være mer enn et selskap, både for våre kunder, for våre eiere og for våre ansatte. Konsernet med hovedkontor i Stavanger har virksomhet i Norge og Danmark, og teller i dag rundt 2000 ansatte. Lyse er heleid av 14 kommuner og vår verdiskaping går tilbake til fellesskapet.

Lyse Tele AS

Gruppeleder Utvikling

Arbeidsgiver:

Lyse Tele AS
Nydalsveien 18B, 0484 Oslo

Nettside: https://www.lysekonsern.no/om-oss/vare-selskaper/tele/lyse-tele-as/
Linkedin: link
Arbeidsplass: Nydalen
Tiltredelse: Etter avtale
Søknadsfrist: 23.11.2024
Tittel: Gruppeleder Utvikling
Sektor: Privat
Omfang: Fast
Antall stillinger: 1

Søk på stillingen her

Lee Harald Aas

Senior Recruiter

lee.aas@mde.no

+4741032000