Coordenador(a) de Recrutamento e Seleção
Descrição da Vaga: Um dos nossos clientes, uma empresa líder no mercado nacional de alimentos, está em busca de um(a) Coordenador(a) de Recrutamento e Seleção para integrar seu time. Esta posição é ideal para profissionais dinâmicos e com experiência na área de recrutamento que desejam contribuir para o crescimento e desenvolvimento da equipe.
Local de Trabalho:
- Campinas, SP
Responsabilidades Principais:
- Interagir com candidatos potenciais nas mídias sociais e redes profissionais (por exemplo, LinkedIn).
- Elaborar e enviar e-mails de recrutamento.
- Determinar os requisitos do cargo em coordenação com os gerentes de contratação.
- Identificar perfis de candidatos qualificados usando várias técnicas de seleção.
- Desenvolver canais de talento para futuras necessidades de contratação.
- Medir as taxas de conversão, incluindo números de candidatos passivos que se tornam candidatos ativos, são convidados para entrevistas, recebem propostas e são contratados.
- Pedir referências de funcionários e redes externas atuais.
- Promover a marca do empregador online e offline.
- Manter os bancos de dados de candidatos.
- Comunicar-se com candidatos anteriores sobre novas oportunidades de trabalho.
Requisitos:
- Experiência profissional comprovada como Recrutador de Talentos ou em função similar.
- Experiência prática com técnicas de recrutamento (por exemplo, recrutamento em plataformas sociais).
- Familiaridade com bancos de dados de RH e sistemas de monitoramento de candidatos.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de apresentar a empresa positivamente e promover vagas para candidatos potenciais.
- Habilidades eficazes em gestão de tempo.
- Bacharelado em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou área relevante.
Benefícios:
- Benefícios compatíveis com o mercado para a função.
- Possibilidade de crescimento e desenvolvimento profissional.